近年来，金融市场面临监管升级、利率市场化改革、信用风险加剧的挑战，乐亭联社始终本着以“稳健经营、防范风险”的总思路开展金融市场业务，通过五个坚持，实现了五个提升。

坚持加强资金营运管理，实现业务品种量质双提升。该联社不断优化非信贷资金结构，实行线上线下资金业务交易双结合，拓展债券、同业存单、同业存放、理财、质押式回购、向债券市场发力，对债券实行交易加配置的策略，交易盘利用波段操作获得超额收益，配置盘则采取逐步加仓，拉长久期，获取稳定的票息收益。

坚持提高内部管理，使经营规范程度持续提升。一是完善组织架构，制定运行细则，规范业务流程。该联社根据监管要求及省联社资金业务操作办法指引及时修订了资金业务管理办法。二是健全完善风控机制，建立完善了同业机构准入白名单、授信管理、授权审批办法，加强关键环节事前控制和事后管理。三是强化岗位管理，做到前中后台岗位相分离，使岗位分工更清晰、职责更明确。四是加强检查整改，每年开展专项内部审计，大力配合监管部门做好现场检查和非现场检查，及时发现薄弱环节，认真做好整改，使金融市场管理能力持续提升。

坚持市场投资指导，使投资决策能力持续提升。一是成功加入银行间市场和电子商业汇票系统，通过平台引导业务A全合规，推动该联社资金业务迈上新台阶。二是借助银行间市场动态，对债券、票据、理财等市场报价、发行和交易信息进行整合，为投资分析提供参考。三是加强投资决策，认真研究宏观政策和市场走势，制定投资策略。

坚持依靠系统支撑，使风险防范能力持续提升。一是根据新会计准则要求，依托省联社新会计准则系统，做好资金业务风险分类和拨备计提，强化合规拨备计提和浮盈浮亏管理。二是借助风险检测报送平台和EAST数据系统，进行风险识别、监测和防御，使资金业务数据采集规范完善。三是充分利用FTP（内部资产转移定价）系统，将资金汇入资金池进行集中运作，来调节资金余缺，优化资产结构、增强盈利能力乃至提高资产定价能力。

坚持人员队伍建设，使投资研判能力持续提升。一是金融市场从业人员通过考取银行间、上海清算所、Z央结算公司的交易资格证书，做到了人员持证上岗。二是金融市场人员通过线下学习培训和网路授课学习，不断提高员工理论基础和实践能力。通过近两年积J开展宏观分析、投资交易实操、风险管理等专题学习，员工队伍素质得到了很大提升。三是选派Y秀员工到先进同业学习实践，拓宽了视野，提高了业务能力。

来源：乐亭联社  作者：李学婷、李思佳、闫伟